Ayudas de la Xunta de Galicia 2026 para empresas: subvenciones para conciliación, teletrabajo y planes de igualdad

La Xunta de Galicia ha publicado en el Diario Oficial de Galicia (DOG nº 32 de 18 de febrero de 2026) la Orden de 29 de diciembre de 2025 por la que se convocan ayudas dirigidas a empresas y autónomos con trabajadores para implantar medidas de igualdad laboral, conciliación y responsabilidad social empresarial (RSE).

Estas ayudas buscan impulsar modelos de organización empresarial más modernos y sostenibles, fomentando la igualdad entre mujeres y hombres, la conciliación de la vida laboral y familiar y la implantación de sistemas de responsabilidad social en las empresas gallegas.

El programa cuenta con un presupuesto total de 1.400.000 euros y se concederá en régimen de concurrencia competitiva, es decir, las solicitudes se valorarán y priorizarán según los criterios establecidos en la convocatoria.

 

Qué empresas pueden solicitar estas ayudas

Podrán solicitar estas subvenciones:

  • Pymes

  • Personas trabajadoras autónomas con personal contratado

  • Empresas con centro de trabajo en Galicia

Además, las entidades solicitantes deberán cumplir una serie de requisitos generales, como estar al corriente de sus obligaciones con Hacienda y Seguridad Social y mantener una determinada estabilidad en el empleo.

 

Líneas de ayudas disponibles

El programa se estructura en tres grandes líneas de actuación, cada una con su propio procedimiento administrativo:

  • TR357C – Planes de igualdad

  • TR357D – Conciliación

  • TR357B – Responsabilidad social empresarial

A continuación explicamos cada una de ellas.

 

1. Ayudas para la elaboración e implantación de planes de igualdad (TR357C)

Esta línea está dirigida a empresas que quieran implantar un plan de igualdad de forma voluntaria, especialmente aquellas que aún no están obligadas legalmente a tenerlo.

Las ayudas subvencionan, entre otros conceptos:

  • diagnóstico previo de la situación de la empresa en materia de igualdad

  • elaboración del plan de igualdad

  • implantación de las medidas previstas

  • contratación de personal experto en igualdad para asesoramiento

Estas ayudas están dirigidas principalmente a empresas de entre 10 y 49 trabajadores, que elaboren e implanten un plan de igualdad conforme a lo establecido en el Real Decreto 901/2020.

El presupuesto destinado a esta línea es de 200.000 euros.

 

2. Ayudas para fomentar la conciliación laboral (TR357D)

La línea de conciliación es la que concentra la mayor dotación económica del programa, con 1.100.000 euros.

Incluye tres tipos de medidas subvencionables:

 

Teletrabajo

Se incentiva la formalización de acuerdos laborales de teletrabajo entre empresa y trabajadores, promoviendo modelos de trabajo más flexibles.

Flexibilidad horaria

Se subvenciona la implantación de medidas organizativas que permitan mejorar la conciliación, como:

  • horarios flexibles

  • adaptación de jornada

  • medidas de corresponsabilidad familiar

  • reorganización del tiempo de trabajo

Esta sublínea cuenta con la mayor parte del presupuesto de conciliación.

 

Equipamiento tecnológico para teletrabajo

También se subvenciona la adquisición de equipos tecnológicos necesarios para el teletrabajo, como:

  • ordenadores

  • dispositivos de comunicación

  • equipos informáticos necesarios para el trabajo remoto.

Estas medidas buscan facilitar la implantación real de modelos de trabajo flexibles en las empresas.

 

3. Ayudas para certificaciones de responsabilidad social empresarial (TR357B)

La tercera línea está destinada a empresas que quieran implantar o certificar sistemas de responsabilidad social empresarial (RSE).

Se subvenciona la obtención de certificaciones o estándares relacionados con:

  • responsabilidad social corporativa

  • conciliación laboral

  • sostenibilidad

  • bienestar laboral

  • igualdad

  • seguridad y salud en el trabajo

Entre las certificaciones habituales se encuentran estándares como ISO, sellos de conciliación o certificaciones de bienestar laboral.

El presupuesto asignado a esta línea es de 100.000 euros.

 

Plazo de solicitud

El plazo para presentar las solicitudes es de un mes desde la publicación en el DOG, por lo que las empresas podrán presentar su solicitud aproximadamente entre el 19 de febrero y el 18 de marzo de 2026.

La solicitud debe realizarse de forma electrónica a través de la sede electrónica de la Xunta de Galicia.